巢湖市：職工創(chuàng)新成果將給予研發(fā)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助

wwwccc

近日，《巢湖市職工創(chuàng)新成果評選和職業(yè)技能競賽辦法》（以下簡稱《辦法》）出臺。《辦法》對職工創(chuàng)新成果評選和職業(yè)技能競賽的內(nèi)容、牽頭單位、獲評或獲獎獎勵等進(jìn)行了明確規(guī)定。

《辦法》明確，職工創(chuàng)新成果每兩年評選一次。其中，被評為職工技術(shù)創(chuàng)新成果的項目，由市政府頒發(fā)榮譽(yù)證書，特等成果、一等成果項目第一牽頭人可作為“巢湖市勞動模范”“巢湖工匠”候選人優(yōu)先推薦；符合條件的牽頭人授予“巢湖市五一勞動獎?wù)隆薄俺埠星嗄陯徫荒苁帧薄俺埠薪韼浇ü?biāo)兵”“巢湖市技術(shù)能手”等榮譽(yù)稱號；符合條件的其他獲評項目牽頭人授予“巢湖市金牌職工”榮譽(yù)稱號。被評為職工“五小”活動創(chuàng)新成果的項目，由市勞動競賽委員會頒發(fā)榮譽(yù)證書，符合條件的一等成果項目牽頭人授予“巢湖市五一勞動獎?wù)隆薄俺埠星嗄陯徫荒苁帧薄俺埠薪韼浇ü?biāo)兵”“巢湖市技術(shù)能手”等榮譽(yù)稱號；符合條件的其他獲評項目牽頭人授予“巢湖市金牌職工”榮譽(yù)稱號?！掇k法》明確，職工創(chuàng)新成果給予研發(fā)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。其中，職業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果項目，可獲0.3—4萬元研發(fā)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助；職工“五小”活動創(chuàng)新成果項目，可獲0.2—1萬元研發(fā)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

《辦法》明確，職業(yè)技能競賽每年舉辦一次，由市總工會、市人社局共同牽頭舉辦，重點(diǎn)圍繞我市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，結(jié)合傳統(tǒng)行業(yè)，向新業(yè)態(tài)、新領(lǐng)域、新模式拓展延伸。職業(yè)技能競賽設(shè)置一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干，頒發(fā)榮譽(yù)證書，發(fā)放一次性激勵。對獲得一等獎、二等獎、三等獎、優(yōu)秀獎的選手，分別發(fā)放一次性物質(zhì)激勵2000元/人、1500元/人、1000元/人、600元/人。一等獎選手優(yōu)先推薦參加“巢湖市勞動模范”“巢湖工匠”評選，符合條件的授予“巢湖市五一勞動獎?wù)隆薄俺埠星嗄陯徫荒苁帧薄俺埠薪韼浇ü?biāo)兵”“巢湖市金牌職工”等榮譽(yù)稱號。對組織開展職業(yè)技能競賽成績突出的單位，授予優(yōu)秀組織單位稱號，并給予一定資金補(bǔ)助。（合報全媒體記者 嚴(yán)化文）